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让老家的乡亲们也看看,跟着我乔瑞达混,有前途也又钱途。”
即承诺给刘佳雨七位数的年终奖之后,乔瑞达再放豪言,说要拿出5000万来,给所有员工发年终奖。
要知道,瑞达科技目前的员工总数才三百多,不到四百,平均下来,一个人有十几万可拿。
其中研发部的近100个员工是最近一个月才招进来的,即使能他们能拿到年终奖,也不会太多。
或许管理层会比普通员工多拿一些,但瑞达科技是一个相当扁平化的企业,全部管理层加起来,也没有多少人,他们能分去的奖金数额绝对不会超过半数。
也就是说,那些加入的比较早的员工,即使是普通岗,也至少有十万以上的年终奖可拿。
5000万的年终奖,单独拿出来,可以震惊一大片的人,尤其对一个只有300多人的企业来说,那是多到过分了。
但是想到瑞达科技这半年来,创造了30亿以上的利润。
相比之下,发5000万的年终奖,就不是那么的过分了。
“我也觉得公司给咱们发5000万的年终奖不算多,要知道,过去的半年,大家给瑞达科技赚了几十个亿呢。
拿出5000万来,让大家过年期间开心一下,有什么不可以的。”
说这话的,当然是杜青青。
也只有她这个瑞达科技的未来老板娘,有这个立场如此说话了。
刘佳雨即使是公司副总,也只有表达感恩和惶恐的份。
“接下来咱们去哪里,去吃饭,还是回百旺佳苑支付定金买房?我估计这时候百旺佳苑的售楼处还没有关门,咱们抓紧一些还来得及。”
乔瑞达开口转移话题,询问接下来大家的去向,因为他们已经走到了停车场的位置。
“我还要再考虑一下,到底该买多大的房子。
我担心买太大了,就我们母女两个住,会不会显得太空旷了。
青青,你呢,现在决定好了吗?”
即使知道马上有一笔可观的年终奖入账,刘佳雨也没有下定决心,买一栋大面积的房子。
“我也想多看几个小区,再决定在哪里买。
瑞达先前还计划着买别墅来着,那个新开盘的小区基本没有,需要找中介去看二手房,耽误的时间更长,所以我不急着做决定。”
杜青青迟疑了一下,还是决定多看几家再说。
在她看来,买房子是一件相当重要的事情,需要多番权衡再做决定。
即使是乔瑞达不缺钱,也不能胡乱花不是。
毕竟他们如今的关系只是男女朋友,还没结婚呢。
“那就去吃饭,青青你来开车,我上网查查这附近有没有比较地道的餐厅。
晚餐很重要,不能象中午那样,去肯德基对付了。”
说着,乔瑞达拉开车门,主动坐到了副驾驶位置,将驾驶权交给了杜青青。
:()大国科技之超级复制
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