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“我会联系省委组织部那边。”
田富国看着沈青云说道:“你回去拟定一个名单,想要调整什么人,你把名单报上来。”
“好的。”
沈青云马上明白了田富国的意思。
很明显。
这位省公安厅的一把手,是要亲自为自己撑腰了。
想想也很正常,生这样的事情,如果田富国再不表态,以后还会有人愿意听从他的命令么?
“说说你在那边的收获吧。”
田富国表态完毕之后,便对沈青云询问起来他在江源市的收获。
“情况是这样的……”
沈青云没有兜圈子,直接把情况说了一下。
而听完了他的话,田富国久久不语。
他是真的万万没想到,江源市那边的情况竟然已经到了这个地步。
原本田富国还以为,江源市虽然有点问题,但公安队伍还是很正常的,但现在看来,自己低估了那边的情况。
“你想要解决问题,任重道远啊。”
田富国对沈青云说道:“公安队伍的建设,一定要抓紧,我相信大部分的基层民警都是好的,有些人只不过是害群之马而已。”
“是的,我也明白这个道理。”
沈青云微微点头。
他上辈子就在基层待了一辈子,自然明白这句话的意思。
事实上。
绝大部分情况下,很多人都觉得当公务员待遇很好,甚至羡慕警察这个职业光鲜亮丽,但他们并不清楚,真正的一线民警,跟普通上班族一样,也都是当牛做马的打工人。
有时候领导一句话,基层的民警们就要辛辛苦苦几个月。
这不是沈青云胡说八道,而是事实。
沈青云前段时间就看到了一个新闻,说某地的法制专家下沉到基层一线把关法制工作。
当时他就无语了,这根本就是扯淡。
耕地的牛还是那几个,牵在他鼻子上的绳子倒是又多了几根。
要知道。
长期以来在公安部门就存在着一个很大的问题,那就是工作分配不均匀的问题。
一方面有人真正在一线苦的要命,愁的要死,另一方面,又有人天天在办公室喝茶养生,朝九晚五,上五休二,喝茶喝累了还要对下面真正在做事的人指手画脚。
这也就罢了,那些离谱的绩效才是最让人愁的。
上面的领导想要进步,就把绩效压力给到基层,所里的绩效都要扔到下面具体办案的人手上,今年拼死拼活完成了,上头制定绩效考核的大领导,来年还要加任务,因此到了年底,大家都在卡时间,要把今年溢出来的绩效留到明年。
当然。
绩效考核有利有弊,没有绩效考核,可能真的就没有谁有认真办案的积极性了,老百姓被偷被骗,真的没有人来弄了。
但问题在于,过度加班真的是会累死人的。
还有就是宣传的问题,从小到大,很多人都知道有困难找警察这个标题。
但他们不知道的是,其实这是错误的。
政府有很多部门,不是所有的事情都归警察管。
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