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秦川听懂李东沐的思路和理念了,此时的他有些兴奋。
“东沐,你说的这些真是太好了,尽管形成文字材料,然后上会研究。”
“好,今天连夜赶工,明天早上将初稿拿给您,可以先以征求意见稿的形式上会研究。”
说完,李东沐便急忙回办公室赶稿子了。
他知道,明天这个“转提争”
主题实践活动一出,肯定会引得全镇工作人员的骂。
可是,作为党员干部,没有工作积极性,没有良好的作风纪律,怎能践行为人民服务的宗旨呢。
李东沐坐在电脑旁奋笔疾书,这项主题实践活动在2007年是新颖的做法,可是在前世,这些做法都已经成为常态化的工作了。
关于作风纪律的,有什么大提升,大整改等等。
而千分制考核,也是一项基层乡镇工作的有力抓手。
李东沐化繁就简,保留重点核心内容,删除形式主义和官僚主义的内容,让这项工作更好推动和执行。
傍晚,党政办一片忙碌,新来的几个同志在李东沐的领导下,有条不紊的工作着。
有人忙着梳理明天党政联席会议的议题和材料,有人忙着国节后第一天所需的物品,有人忙着沟通协调事情。
在“转提争”
主题实践活动启动之际,隆腾镇党政办率先呈现出务实重干的精神面貌。
这股团结带来的力量是空前的。
晚上10点钟,党政办依旧灯火通明。
不过,各自手中的工作基本上都接近尾声。
“大家再认真核对一次3个文件,这可能是决定我们隆腾镇未来的重要文件,所以,一定要认真谨慎,尤其是不能有错别字。”
李东沐作为材料狗出身,对文字质量要求很高,尤其是不能出现错别字,这可是犯了公文写作的大忌。
半小时后,材料核对完毕,没有错误。
经过长达近10个小时的努力,终于完成了。
“兄弟们,辛苦大家,饭店已经定好,一会儿喝尽兴。”
李东沐深知办公室工作不易,所以在任党政办主任时,便向秦川和付国豪作了汇报,加班吃饭可以解决。
这也算是对兄弟们辛苦的一点小小慰藉吧。
酒过三巡,办公室的几个弟兄们开始向李东沐敬酒。
“李主任,看过那份文件后,我觉得隆腾镇发展有了路径,或许距离腾飞兴隆不远了。”
“李主任,跟着您真有干劲儿,所有工作安排井井有条,而且没有推诿扯皮,办公室环境也挺融洽。”
面对大家的恭维,李东沐笑了笑。
“我们是一个整体,是一个大家庭,只有和谐稳定,攻坚克难,我们的凝聚力才会越强。”
“希望几年后,大家都能走上新的不同的工作岗位,作出自己的成绩,贡献自己的力量。”
“来,干杯!”
:()重生官场:从基层公务员干起
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