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第30章 震源和锦鲤(第3页)

江寒的表现越是高光,少数干部的表现就越是低能。

人们在深入分析之后惊奇地发现,这次受到降职、记过等处分的干部,居然多多少少都和江寒有过节!

首先是刘庆来,其次是苍山乡的党政一把手,多次公开批评江寒,都是连降三级。

其他的局委部门大部分都是在黄沟村吃过瘪的。

这也太邪门了。

因为江寒而受益的有一个人,他就是组织部政研室主任崔永军。

崔永军提拔了。

县委组织部是常委部门,部长是副县,常务副部长高配也是副县,其他副部长是正科。

,!

政研室与组织一科、组织二科等科室一样,都是副科级。

崔永军作为政研室主任,也是副科级。

这次崔永军任县旅游局长,妥妥的正科。

如果不是江寒,崔永军不可能提拔!

因为江寒引起了大面积的干部变动,空出了位置,崔永军这才有了机会。

更深层的原因是,江寒借调到了组织部政研室,崔永军才有离开的可能。

政研室是出大材料的,可以说是县委组织部的大脑!

崔永军不培养出一个人扛起材料大任,他就不能走,这是组织部张雅文部长亲口说的。

江寒的材料水平,有的副部长和科长甚至断言,已经超过了崔永军。

虽然还是借调的,但江寒已经成为政研室的绝对主力。

江寒顶上来,崔永军这个顶梁柱就可以走了。

以崔永军的性格,不适合到乡镇任一把手,所以最后将他提拔到了县旅游局。

对此,崔永军已经满足了。

崔永军的任命文件还没有下,就跑到黄沟村,当面向江寒道谢。

江寒搞得娄家慧经验材料得到了市领导的认可,准备作为全市典型向全省推荐。

杨时锋在一次会议上还专门表扬了江寒,前面还特意带上组织部三个字。

组织部的人提拔了,组织部的工作风生水起,这让大家感到,江寒就是组织部的锦鲤。

:()官途无疆

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