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第102章 年底工作(第2页)

温婉来组织部工作了近两个月,张美雅对她的了解也更进一步,知道她没有什么官瘾,做事就事论事,对政策制度清晰了然,这次县里各单位的干部考核衡量标准也是温婉参与制定的,虽然她对具体考核执行工作有些抵触,但在制定标准时那股认真劲儿可不含糊,正直无私,客观公正又全面。

她自己却不知道,组织部恰恰需要她这样的人,有一颗仁慈的心,看得到基层干部队伍的辛苦,有一颗正义的心,不会被外界的关关系系干扰自己的判定,实事求是,不弄虚作假,也不收受贿赂。

说来好笑,公正起来的温婉连她的面子也不给。

党政机关部门里有她的一个亲戚,这次评优的时候名单也报了上来,结果温婉审查后觉得她那个亲戚虽然工作表现尚可,但距离此次评优的标准还有一定差距,并没有达到真正优秀的程度,于是毅然决然地把她亲戚的名字从名单上划掉了。

消息传开后,自然是引起了一些小小的波澜。

有人暗暗咋舌,觉得温婉太不通人情世故,连顶头上司的面子都不给,甚至有人觉得温婉是不是故意借此来显示自己的公正无私,博个好名声。

张美雅却知道,温婉不需要这些外在的东西来博名声,她的名声够大了。

她过目的干部名单选定后基本无可指摘,全无徇私的做法。

对此,张美雅也越发欣赏温婉。

后来各单位干部筛选出来的名单,她都是先交给温婉去审核,然后她再做终审,倒也让她的工作松乏了许多。

当然,她培养温婉,可不是为了让自己松乏。

她也知道,温婉不是笼中鸟,县组织部困不住她。

温婉那颗心,穷山复海不能限也。

上头对温婉肯定另有安排,而她能做的是,在短暂的交集里,尽自己所能推温婉一把。

“温婉啊,坐下来,咱们俩好好聊几句。”

张美雅微笑着看着温婉,示意温婉坐到自己前方的椅子上。

温婉有些疑惑,但还是坐到椅子上,准备洗耳恭听。

“你是不是很奇怪为何我坚持要把你留在组织部!”

张美雅问。

温婉点头。

她是不觉得自己可以胜任组织部的工作。

看温婉老实点头,张美雅笑,缓缓开口,“组织部的工作,看似繁琐复杂,实则关乎着整个县域干部队伍的建设与发展,每一个决策、每一次筛选,都可能影响到许多人的前程,也关系着县里各项事业能否顺利推进。”

她轻轻叹了口气,接着说:“古人云:‘千里马常有,而伯乐不常有。

’在我们的工作中,能准确识别人才,选拔出真正有能力、有担当的干部,就如同伯乐识千里马一样重要。”

:()人间温婉:素心已敬山河月

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